Bureau Clara Wichmann maakt zich al jaren sterk voor toegang tot de sociale zekerheid en arbeidsrechtelijke bescherming voor pgb-zorgverleners. In maart 2023 heeft de rechter geoordeeld dat pgb-zorgverleners die een arbeidsovereenkomst hebben, recht hebben op Ziektewet en WW. Helaas geldt dit niet voor pgb-zorgverleners die voor een familielid zorgen, omdat de SVB stelt dat je dan een zorgovereenkomst als zelfstandige moet sluiten (opdrachtovereenkomst) en dat een arbeidsovereenkomst niet mogelijk is binnen een familie.
Wij zijn nu aan het inventariseren wat wij kunnen doen voor deze groep. We ondersteunen al juridische procedures van pgb-zorgverleners die geen uitkering krijgen. Het gaat dan om het maken van bezwaar tegen een besluit van het UWV en het instellen van beroep daartegen. Het is niet eenvoudig om deze zaken te winnen, omdat per geval wordt bekeken of er sprake is van een arbeidsovereenkomst. Maar als we meerdere procedures voeren, kunnen we hopelijk wel wat bereiken.
Daarom willen wij een paar geschikte zaken selecteren waarin we een dergelijke procedure kunnen voeren. Daarnaast proberen wij de politiek te beïnvloeden via lobby. Daarbij helpt het als we ervaringen van pgb-zorgverleners over het gebrek aan sociale zekerheid en arbeidsrechtelijke bescherming kunnen delen. Deze ervaringen kunnen we gebruiken om onze boodschap krachtiger over te brengen tijdens gesprekken met politici en beleidsmakers. Ook willen wij graag op onze communicatiekanalen aandacht vragen voor dit onderwerp. Voor alles geldt: we vragen altijd toestemming en zullen duidelijk maken hoe we uw ervaringen zullen delen.
Ben je pgb-zorgverlener in familieverband (geweest)? En denk je dat je zaak geschikt is voor een juridische procedure en/of mogen wij je verhaal gebruiken voor lobby richting politiek en instanties en/of voor communicatiemateriaal voor Bureau Clara Wichmann? Meld je dan aan via dit formulier.
Vragen omtrent het formulier kun je sturen naar info@clara-wichmann.nl